I N F O R M E D E P R E N S A
CONDUCTAS ANTISINDICALES
La Dirección del Trabajo entregó la nómina de 20 empresas sancionadas por prácticas antisindicales. Entre las afectadas están la Compañía Minera Teck Quebrada Blanca y Coemin. Ambas recibieron la multa más alta de $6 millones. También figuran instituciones de educación como la Universidad del Mar. Algunas de las conductas sancionadas son despido antisindical, separación ilegal de trabajadores con fuero sindical, obstaculización del funcionamiento sindical y conductas debilitadoras del sindicato (EL MERCURIO, pág. B-8).
Dirección del Trabajo difunde lista de 20 empresas condenadas por prácticas antisindicales. En la nómina figuran empresas mineras, del retail, universidades y colegios, entre otras. También está incluido un sindicato. Las sentencias fueron emitidas por juzgados de letras del Trabajo durante el segundo semestre de 2012 y divulgadas por la DT cumpliendo con el deber que le imponen los artículos 294 bis y 390 bis del Código del Trabajo. A través de estas sentencias los tribunales ordenan el cese inmediato de la conducta, disponen las medidas de reparación que sean pertinentes y aplican una multa de beneficio fiscal a la empresa infractora en los casos más graves. El efecto más delicado para las empresas castigadas es que durante dos años, a partir de la sentencia ejecutoriada, no pueden ser proveedoras del Estado, según lo dispone el artículo 4 de la Ley 19.886. Es decir, quedan excluidas del Sistema de Compras Públicas del Estado por el periodo citado (LA TERCERA).
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REAJUSTE DE PLANES DE ISAPRES
Cámara rechaza reforma a isapres y deja sin regulación alzas de planes. Ministro de Salud aseguró que futuro del proyecto de ley es «muy oscuro. La única fórmula para impugnar las alzas será a través de las cortes de apelaciones, a las que recurrió en 2012 menos del 4% de la cartera de afiliados. El efecto práctico de esta decisión es que se mantiene la situación actual. Es decir, las isapres podrán seguir reajustando sus precios una vez al año y los usuarios que lo deseen, podrán continuar recurriendo a tribunales para evitar las alzas. Eso sí, el año pasado, pese al boom de recursos ante las cortes de apelaciones, apenas el 4% del total de cotizantes recurrió a esta opción (EL MERCURIO, pág. C-8).
Cámara de Diputados aprueba Ley de Isapres pero sin Plan Garantizado ni IPC de la Salud. Por 51 votos a favor, 44 en contra y 6 abstenciones se aprueba ley de Isapres, pero rechazando su articulado principal sobre IPC de la salud ni Plan Garantizado. El ministro de Salud, Jaime Mañalich, comentó que «los diputados de la Concertación le han hecho un gran favor al sistema de Isapres en el día de hoy». Ante las declaraciones del secretario de Estado, el diputado socialista Juan Luis Castro contestó: «preferimos que sea el próximo Gobierno, que creemos será el de Michelle Bachelet, el que de verdad coloque solidaridad en el sistema privado, el que de verdad termine con estas exclusiones, con esta lógica de legislar para las empresas y no para las personas, y que termine con las utilidades multimillonarias para las Isapres», comentó (LA TERCERA).
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FUNCIONAMIENTO DE LAS PISCINAS
Autoridades piden revisar reglamentos que rigen a las piscinas. Según datos entregados por la seremi de Salud, el número de infractores a la actual norma ha ido disminuyendo con el tiempo, lo que se traduciría en una mayor preocupación de parte de los propietarios y más exigencias por parte de los usuarios. El intendente de la Región Metropolitana, Juan Antonio Peribonio, y la seremi de Salud, Rosa Oyarce, entregaron un conjunto de recomendaciones para que los ciudadanos disfruten la temporada de piscinas tomando las precauciones pertinentes y señalaron la necesidad de modificar la legislación que recula esta actividad. Peribonio aprovechó la instancia para referirse al reciente accidente del menor de 14 años que murió ahogado producto de la succión de un tubo de filtración en una piscina del condominio San Alfonso del Mar de Algarrobo y señaló: «Han crecido las piscinas, pero no los reglamentos que las regulan. Llegó la hora de revisar si son suficientes para resguardar la seguridad de las personas». Cabe destacar que en 2009 se cursaron 31 sumarios sanitarios y en 2012 sólo 12. Actualmente, en la Región Metropolitana existen cerca de 415 piscinas de uso público, las cuales necesitan un permiso sanitario para poder funcionar de forma correcta (LA NACIÓN).
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HISTÓRICO BONO MINERO
Trabajadores de Escondida acuerdan cifra de $23 millones. Monto es el más alto de la industria minera, superando a Chuquicamata. El sindicato de Minera Escondida, controlada por BHP Billiton, acordó en la madrugada de ayer un monto por $23 millones -de los que $19,3 millones corresponden a un bono de término de conflicto y $3,7 millones a un préstamo blando- para cada uno de los 2.500 trabajadores de la empresa. El monto representa un récord en materias de bonos por contrato colectivo en la industria minera. El sindicato de la mayor mina de cobre del mundo iniciará el jueves asambleas por un lapso de ocho días para detallar la propuesta de la empresa a los trabajadores (EL MERCURIO, pág. B-6).
Escondida asumirá un costo adicional de US$ 150 millones por negociación colectiva. Trabajadores recibirán bono histórico de $ 19,3 millones, un crédito de $ 3,7 millones y reajuste real de los sueldos de 5%. Un bono histórico de $ 19,3 millones para 2.900 trabajadores de Minera Escondida acordó la compañía en el proceso de negociación colectiva anticipada con los sindicatos de la minera. La propuesta, que se comenzará a votar a mediados de la próxima semana, incluye, entre otros beneficios, un reajuste real en los sueldos de los trabajadores del orden de 5%, un crédito blando por $ 3,7 millones, además de incrementos de los bonos de gestión y productividad de la firma, los que se pagan trimestral y mensualmente. Hoy, el sueldo promedio de un trabajador de la minera, exceptuando supervisores y ejecutivos, ronda los $ 791 mil, con un mínimo de $ 433 mil y un máximo de $ 1,15 millones (LA TERCERA).
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INFORTUNIO LABORAL
Trabajador muere tras caer del octavo piso de edificio en Las Condes. El hecho ocurrió cerca de las 14 horas y Carabineros investiga las causas del incidente. Luis Hernán Contreras Bohwte, de 47 años, se encontraba realizando labores de limpieza de vidrios en el edificio ubicado en Alonso de Córdova 5151 (LA TERCERA).
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Atte., Asociación de Mutuales A.G.