I N F O R M E   D E   P R E N S A

EVALUACIONES DEFICIENTES

El acceso a atenciones de urgencia es mal evaluado por la mayoría de los usuarios. El sistema de salud del país obtiene nota 3,7. Entre los aspectos mejor calificados por el público están los médicos y los montos que los pacientes debieron cancelar. Según los resultados obtenidos este año, más de la mitad de los encuestados cree que el acceso a las prestaciones médicas es poco o muy poco oportuno. En ese sentido, el 61% hace una valoración negativa de la atención en los servicios de urgencia de los hospitales y el 56% cree lo mismo de las urgencias de los sapus. Junto con el acceso a una operación -que es mal evaluado por el 59% de los encuestados- las atenciones de urgencia encabezan la lista de servicios peor valorados. En el estudio, realizado por el Instituto de Salud Pública de la Universidad Andrés Bello, se encuestó a un grupo de 1.009 personas, hombres y mujeres, residentes en las regiones Metropolitana, de Valparaíso y del Biobío. 54% considera que está desprotegido financieramente con su actual plan de salud; 68,4% de los usuarios de isapres dice que la forma de pedir hora médica por teléfono es buena. El 58,9% de los de Fonasa señala que es mala; y 56,2% de los beneficiarios de Fonasa asegura que el monto que pagó en su última atención es bueno. En cuanto a las instalaciones, el 32,9% de los usuarios de Fonasa cree que la infraestructura médica es mala (EL MERCURIO, primera plana y pág. C-8).

http://diario.elmercurio.com/2012/10/10/nacional/nacional/noticias/58BAE879-E0BB-4DB4-B1C5-7508C7BE0550.htm?id={58BAE879-E0BB-4DB4-B1C5-7508C7BE0550}

***

JUNTA DE ASOCIADOS

La Asociación Chilena de Seguridad publica en EL MERCURIO la convocatoria, en primera citación, a la Junta General Extraordinaria de Asociados, para el lunes 29 de octubre, a las 11 horas. Señala que el objetivo es “con el fin de pronunciarse sobre las modificaciones de los estatutos de la institución que someterá a su consideración el Directorio” (Pág. B-8. Sólo en edición impresa).

***

OFERTAS DE TRABAJO

Ferias laborales ofrecen cupos de empleo reales. Este año, el Sence programó 68 ferias en todo el país, con una oferta de trabajos que supera los cien mil puestos. Quedan 21 por realizar. A más de 110 mil ofertas laborales accedieron los chilenos que visitaron las distintas ferias laborales realizadas este año por el Servicio de Capacitación y Empleo y la Cámara Chilena de la Construcción. Una cifra notoriamente mayor a la del año pasado, donde la oferta laboral fue de 74.863 puestos de trabajo. Este año el Sence, además de aumentar el número de ferias a 68, incluyó a un número mayor de empresas, 1.600. Como norma, según explicó el director Metropolitano del Sence, Vicente Caselli, las empresas que participan en estas ferias formalizan por escrito los cupos disponibles. Con ello garantizan una oferta de empleos real (LA HORA).

http://www.lahora.cl/2012/10/10/01/noticias/pais/9-21081-9-ferias-laborales-ofrecen-cupos-de-empleo-reales.shtml

***

PETICIÓN A DIRECCIÓN DEL TRABAJO

El presidente de la CUT Provincial de Llanquihue, José Pacheco Sánchez, envió una carta a la Directora Regional del Trabajo de Los Lagos, Camila Andrea Jordán Lapostol, para pedirle que tome todas las medidas para mejorar las condiciones de fiscalización y que actúe con “todo el celo profesional”. Esto luego de una visita que realizaron dirigentes de la Provincial al trabajador José Lefno Calfio, de 28 años, que resultó gravemente herido en un accidente laboral. El joven perdió 4 dedos de su mano derecha mientras desempeñaba su trabajo como contratista de la empresa Anagra, dedicada al rubro de la nutrición vegetal, y está internado en grave en el Hospital del Trabajador. Indica la misiva que “ya son 8 los accidentes que han costado la vida del trabajador en los últimos meses”, por lo que piden con urgencia que se tomen las medidas necesarias para evitarlos (WWW.CUTCHILE.CL).

http://www.cutchile.cl/index.php?option=com_content&view=article&id=667:carta-a-la-directora-del-trabajo-de-los-lagos-por-accidentes-laborales&catid=123:trabajadores

***

PAGOS IRREGULARES

Fiscalización detecta pagos irregulares en el IPS. Un error de cálculo. Ésa es una de las principales razones para que el Instituto de Previsión Social (IPS) fallara en el pago de beneficios para personas adscritas al «Pilar solidario», un programa destinado a ayudar a personas sin jubilación o con pensiones bajas. La falla fue detectada por Contraloría, que en un informe detalló como la entidad pagó beneficios a 3.977 personas, que no cumplían los requisitos, por un monto superior a los $638 millones a principios de 2011. Asimismo, el documento revela que el IPS rechazó incorrectamente 1.813 solicitudes de personas que necesitaban pensionarse y que cumplían con las condiciones para ello (EL MERCURIO, pág. C-11).

http://diario.elmercurio.com/2012/10/10/nacional/nacional/noticias/A8BDD452-B3AC-47CC-99A7-25EFC563B1D6.htm?id={A8BDD452-B3AC-47CC-99A7-25EFC563B1D6}

***

CINCO AÑOS SIN REAJUSTE

Huelga en Unidad Coronaria Móvil por negativa de alza de sueldos en 5 años. Más de 215 trabajadores de la Unidad de Coronaria Móvil se encuentran en huelga, debido a la negativa de la empresa de reajustarles el sueldo, además de entregarles otros beneficios como bonos de colación, antigüedad y cambios en el pago de comisiones. La paralización es realizada por doctores, enfermeros, conductores de ambulancia, auxiliares de servicio, vendedores y administrativos de la empresa, quienes denuncian que hace 5 años no reciben un aumento de sus remuneraciones, por lo que esta vez piden un reajuste de 50% que fue desechado por la empresa. De acuerdo al sindicato, el incremento salarial que piden representa el 0,24% de los $8.000 millones de utilidades obtenidas por la empresa  (LA NACIÓN).

http://www.lanacion.cl/huelga-en-unidad-coronaria-movil-por-negativa-de-alza-de-sueldos-en-5-anos/noticias/2012-10-09/151434.html

***

CAUSAS DE UNA QUIEBRA

Baja en ingresos origina quiebra de Clínica Alemana de Puerto Varas. El proceso de quiebra –con continuidad de giro– fue pedido por la misma fundación controladora de la clínica, que espera de esta forma poder seguir operando y encontrar un socio estratégico. “La quiebra se pidió porque los ingresos habían bajado mucho, y ya no daba para mantener la clínica”. Con estas palabras, Liro Niklitschek, presidente del directorio de la Fundación Hospital de San José de Puerto Varas, la cual opera la Clínica Alemana de esa ciudad, se refirió al proceso de quiebra con continuidad de giro, que fue solicitado con el fin de llevar adelante un proceso de búsqueda de un socio estratégico. Señaló que el problema partió el año pasado cuando hubo una sobrecontratación de personal tras la ampliación de la clínica, aumento en el gasto fijo que en julio de 2011 llevó los balances a cifras rojas” (ESTRATEGIA).

http://www.estrategia.cl/detalle_noticia.php?cod=65596&sec=12

*****

Atte., Asociación de Mutuales A.G.